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看護師求人サイトとは

看護師求人サイト、ハローワークのネット版

ナース求人サイトとは、忙しいナースの転職をサポートしてくれる「転職のパートナー」であり、 施設側からすると報酬の対価として採用を手伝ってくれる「採用のパートナー」と言えます。

「転職のパートナー」としては、転職者者の要望に沿った求人案件を見つけてきてくれたり、採用条件を交渉してくれたり、 病院の人間関係や雰囲気を調査してくれたり、転職者本人だけでは出来ないような部分もしっかりサポートしてくれます。

ハローワークとの違い

ハート ハローワークとナース転職サイトの最大の違いは、 ハローワークは全業種に対応していますがナース求人サイトは看護師に特化した転職サービスになります。 従って、業種をまたぐような一般的な職業であればハローワークも有用ですが、 看護師の資格を活かして働きたい看護師であれば、看護師専門の転職サイトを使うことをオススメします。

また、ハローワークは昔は「職安」とよばれていた、現在の厚生労働省に所属する組織で公的な機関ですが、 ナース求人サイトは一般企業が運営しているサービスになります。 一般企業ですので利益を出す必要がリますが、そのためにはお客さんに喜んでもらえるようなサービスを提供しないといけません。

求人サイトにとってのお客さんとは、病院などの施設と職探しをしている人たちです。施設に対しては施設の要望に沿った転職希望者を紹介すること、 転職者には彼らの要望にあった施設を案内することが利益になります。

これらの利益を提供しなければいけない求人サイトは、 転職者が満足出来るような良い求人案件を頑張って探して来てくれます。

担当者が高いモチベーションで取り組んでくれ、一生懸命サポートしてくれるのは転職サイトです。 しかも施設側からお金を得る仕組みをとっていますので、転職者は無料で利用出来るというメリットがあります。

利用する際の注意点

但し、企業として利益を追求している面が悪い方向に出る場合もあります。例えば、レベルの低い担当者が担当になってしまうと 、希望していない施設への応募を勧められたり、必要以上に早い転職を勧められたりするケースもあります。 彼らとしては、転職者が「行きたい職場」ではなく「合格出来る職場」にさっさと転職してくれた方が良いといえるからです。

但し、お金を払う施設側としても採用してすぐに辞められては意味が無いので、 転職後に一定期間以上勤めた場合にサイト側にお金を払うような仕組みをとっているところがほとんどですので、 転職者が希望しない施設に無理に転職を勧められるケースはそれほど多くは無いでしょう。

また、そういったダメな担当者に運悪く当たってしまったときは、 担当者の変更をお願いするか、他の転職企業を使うようにしましょう。 それさえ無ければ、看護師求人サービスの良い部分を十分に活用し、良い職場に出会えることでしょう。

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